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導(dǎo)讀
西方社會(huì)的“神話故事”在中國(guó)已經(jīng)流傳很多年,這些看起來(lái)相當(dāng)真實(shí)的“美麗故事”,都在一些“偽學(xué)者”的斷章取義之下,占據(jù)著互聯(lián)網(wǎng)和流量書(shū)報(bào)的大量版面,久而久之導(dǎo)致了很多國(guó)人心目中的西方是“高達(dá)偉岸”和“絕對(duì)先進(jìn)”的,進(jìn)而形成了社會(huì)整體的慣性媚外思維。

  作者 | 劉斯郎 西征網(wǎng)專(zhuān)欄作家

  來(lái)源 | 郎言志(ID:liusilang520)

高福利是怎么拖垮西方的?

  西方社會(huì)的“神話故事”在中國(guó)已經(jīng)流傳很多年,這些看起來(lái)相當(dāng)真實(shí)的“美麗故事”,都在一些“偽學(xué)者”的斷章取義之下,占據(jù)著互聯(lián)網(wǎng)和流量書(shū)報(bào)的大量版面,久而久之導(dǎo)致了很多國(guó)人心目中的西方是“高達(dá)偉岸”和“絕對(duì)先進(jìn)”的,進(jìn)而形成了社會(huì)整體的慣性媚外思維。

  為什么說(shuō)這些“偽學(xué)者”是斷章取義呢?這其實(shí)很簡(jiǎn)單,說(shuō)白了就是“根本沒(méi)弄明白”就到處鼓吹西方的先進(jìn)了,并以此展現(xiàn)自己了解或者到過(guò)“先進(jìn)西方”的人生成就。這就好比筆者此前在歐洲遇到的一位中國(guó)大學(xué)的教授,就因?yàn)樽唏R觀花的訪問(wèn)期間看到三個(gè)工人一早上“精心打磨”了五塊地磚,而驚喜地得出結(jié)論:西方人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)。卻不想,這只是典型的“磨洋工”現(xiàn)象而已。這就和此前的“德國(guó)油包紙”的故事一樣令人“感嘆萬(wàn)千”。

  而這一現(xiàn)象,最為典型的便是對(duì)西方實(shí)行的“高福利制度”的誤讀,國(guó)內(nèi)有很多所謂的“精英學(xué)者”,都在西方蜻蜓點(diǎn)水式的轉(zhuǎn)了一圈之后(甚至沒(méi)到過(guò)西方,就開(kāi)始紙上談兵了),四處鼓吹“高福利”制度好,把西歐和北歐的社會(huì)福利粉飾得近乎完美,卻完全看不到“高福利正在拖垮西方”的另一面。那么今天,就跟隨筆者的海外視角,一起剖析一下西方高福利社會(huì)不為人知的另一面吧!

1:社會(huì)陷入懶散狀態(tài)

  在以往,很多人會(huì)告訴我們,西方國(guó)家之所以實(shí)行高福利制度,是因?yàn)檫@種制度能給民眾更高的生活保障,讓人在無(wú)憂的情況下全身心投入到工作中,意在激勵(lì)社會(huì)勞動(dòng)者的進(jìn)步。而這些國(guó)家也確實(shí)在這樣制度下突飛猛進(jìn),甚至一度成為全球發(fā)展最前沿的地區(qū)。但是,這一論斷的定義是“以往”,并沒(méi)有立足于眼下的實(shí)際問(wèn)題來(lái)看。

  事實(shí)上,高福利制度中的大幅提高收入、幾乎無(wú)門(mén)檻發(fā)放全民失業(yè)保障金等等,確實(shí)在最初的時(shí)候起到了積極的作用,但隨著時(shí)間的推移,在這樣環(huán)境中生活的民眾,會(huì)逐漸變得懶散。這種懶散狀態(tài)并不是抽象的概念,而是具體到西方高福利社會(huì)的方方面面。

  我們舉一個(gè)例子,筆者的朋友此前在Venezia市招聘員工的時(shí)候遇到了這樣的尷尬問(wèn)題:開(kāi)出比當(dāng)?shù)仄骄べY還要高的薪資,全勞動(dòng)合同保障,每天僅工作6小時(shí),上下午各工作3小時(shí),可以說(shuō)是待遇相當(dāng)好了,然而一個(gè)多月過(guò)去了,每天都有幾個(gè)人來(lái)打電話咨詢,但聽(tīng)說(shuō)“早上和下午都要上班”之后,咨詢者均表示放棄,他們希望找的是“半天的工作”,而同一時(shí)期,當(dāng)?shù)氐那嗄陝趧?dòng)力的失業(yè)率將近16%。


(上圖:歐盟各國(guó)失業(yè)率居高不下,并且有上升趨勢(shì))

  這種現(xiàn)象在實(shí)行高福利的西方國(guó)家非常普遍,一面是高居不下的失業(yè)率,一面卻是尷尬的勞動(dòng)力緊缺,這看似矛盾的二者,居然在同一地區(qū)以“紅色預(yù)警”的狀態(tài)存在著。

  而這背后的罪魁禍?zhǔn)?,就是“畸形高福利”。因?yàn)榧幢銢](méi)找到工作,也能比較輕松地獲取高額的失業(yè)補(bǔ)貼,所以很多人并不會(huì)著急于尋找工作,此外,如果能找到“半天工”,那么就可以讓自己變成“低收入群體”,還能得到更多的福利補(bǔ)貼。于是乎,就出現(xiàn)了“勞動(dòng)力嚴(yán)重緊缺”與“高失業(yè)率”一起出現(xiàn)的神奇現(xiàn)象。

  可以說(shuō),西方社會(huì)在經(jīng)歷過(guò)前期的“高福利積極期”后,已經(jīng)在人性的使然下,一發(fā)不可收拾地邁入了“高福利的弊端期”——全民懶散。而在這種狀態(tài)下,幾十年修不通一座橋,五十年修不通一座地鐵站,沒(méi)有危機(jī)感的民眾開(kāi)始走向墮落,進(jìn)而出現(xiàn)了類(lèi)似于法、德、意等國(guó)一樣的“全民佛系修仙”的社會(huì)狀態(tài)。

2:矛盾緩和后又升級(jí)

  鼓吹“高福利”的一些學(xué)者,總是以“緩和社會(huì)矛盾”為突破口,告訴國(guó)人“西歐式高福利”的絕對(duì)正確性。然而,這又是典型的“斷章取義”的手法。

  我們不否定,在西方各國(guó)早期實(shí)行高福利制度的時(shí)候,該制度確實(shí)緩和了當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)矛盾,民眾的幸福感也與日俱增,“高福利制度”的實(shí)施帶來(lái)了非常大的積極意義。然而,很多人忽略了兩點(diǎn):第一點(diǎn)是實(shí)行高福利制度的時(shí)候,相關(guān)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)都比較好,高福利對(duì)應(yīng)的是過(guò)去沒(méi)有福利保障的社會(huì)狀態(tài),所以會(huì)出現(xiàn)短暫的繁榮;第二點(diǎn)是人的欲望是不可能填滿的,更別說(shuō)當(dāng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)不行的時(shí)候,福利縮減會(huì)演變出多大的社會(huì)矛盾。

  以上兩點(diǎn)總結(jié)起來(lái)其實(shí)很簡(jiǎn)單,就一句話:隨著時(shí)間的推移,高福利制度會(huì)成為新的、更大的社會(huì)矛盾的出發(fā)點(diǎn)。

  關(guān)于第一點(diǎn),我們可以從法國(guó)身上得到教訓(xùn)。早期的時(shí)候,法國(guó)經(jīng)濟(jì)好,社會(huì)發(fā)展迅猛,因此實(shí)行了高福利制度,全民幸福指數(shù)飆升,社會(huì)矛盾緩和了不少,但隨著這些年法國(guó)經(jīng)濟(jì)低迷,政治動(dòng)蕩,高福利制度不但成為國(guó)家發(fā)展的“累贅”,還成為了社會(huì)矛盾的爆發(fā)點(diǎn)。而因?yàn)闊o(wú)法提供更高的福利待遇和生活保障,法國(guó)不但成為了近年來(lái)世界的“罷工中心”,還成為了“革命中心”,并最終演變成了轟動(dòng)世界的“黃衫軍暴動(dòng)”。

  關(guān)于第二點(diǎn)的“人性的欲望使然”,筆者更有底氣說(shuō)道,因?yàn)楣P者是這一現(xiàn)象的見(jiàn)證者。筆者的大學(xué)是受歐盟和當(dāng)?shù)卣哳~補(bǔ)助的重點(diǎn)學(xué)校,學(xué)生的伙食費(fèi)在政府的補(bǔ)助之下,每人僅需要2—3歐元之間,可以說(shuō)是非常低了。然而,2015年前后,因?yàn)閲?guó)家經(jīng)濟(jì)低迷,歐盟補(bǔ)貼也縮減,再加之社會(huì)物價(jià)上漲,學(xué)校的補(bǔ)貼不夠,導(dǎo)致了學(xué)生伙食費(fèi)漲了0.5歐元左右,按理說(shuō)這可以理解,可筆者身邊的西方同學(xué),全然認(rèn)為學(xué)校削減補(bǔ)貼是“剝削”,于是食堂被砸,學(xué)校周邊也出現(xiàn)了暴力游行,學(xué)生們高舉著牌子要求“伙食費(fèi)應(yīng)該全報(bào)銷(xiāo)”,直到防暴警察拿催淚瓦斯和辣椒水控制現(xiàn)場(chǎng)才得以平息亂局。

  而這些年,類(lèi)似的畫(huà)面,隨著西方經(jīng)濟(jì)和其國(guó)家實(shí)力的整體萎縮,已經(jīng)越來(lái)越頻繁地在各國(guó)出現(xiàn)了,在無(wú)盡的欲望使然下,罷工、罷課,甚至是暴力襲擊的風(fēng)潮,從法國(guó)刮到意大利,從德國(guó)刮到比利時(shí),一個(gè)個(gè)曾經(jīng)被神話的“高福利”國(guó)家,都接連“淪陷”。

3:社會(huì)失去發(fā)展斗志

  不可否認(rèn)的是,“高福利”的實(shí)行,確實(shí)在早期能夠激發(fā)社會(huì)斗志。我們就以社會(huì)科研、教育工作者為例,高福利制度早期給這類(lèi)知識(shí)分子的鼓舞是巨大的,這也保障了知識(shí)分子的生活,讓知識(shí)分子能夠全身心投入到學(xué)術(shù)研究中去,但萬(wàn)事都在于一個(gè)“尺度”問(wèn)題,過(guò)了“度”總會(huì)適得其反。

  我們以法、德為例,這兩個(gè)國(guó)家是過(guò)去全球工業(yè)、科學(xué)研究的佼佼者,但我們會(huì)發(fā)現(xiàn),近些年來(lái),包括法、德在內(nèi),西歐極其周邊實(shí)行高福利制度的國(guó)家,都在國(guó)際工業(yè)、現(xiàn)代科技舞臺(tái)上漸趨暗淡,在很多現(xiàn)代科技領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力也逐漸不敵并沒(méi)有實(shí)行高福利制度的中、美等國(guó)。

  那這都是為什么呢?是因?yàn)楦吒@贫葘?duì)知識(shí)分子的補(bǔ)貼比較少嗎?答案當(dāng)然不是,事實(shí)上,早在2000年之后,西歐各國(guó)早就針對(duì)中國(guó)科技的崛起,開(kāi)展了史無(wú)前例的“人才培養(yǎng)計(jì)劃”,可動(dòng)輒幾十億歐元,甚至數(shù)百億歐元的經(jīng)費(fèi)投入,不但沒(méi)有拯救各國(guó)的科研事業(yè),反而在各個(gè)領(lǐng)域被中國(guó)等后起之秀逐漸超車(chē)。

  其實(shí),并不是高福利國(guó)家的知識(shí)分子不努力,而是因?yàn)樵谫Y源豐富的情況下,高福利制度的“好意”會(huì)演變稱“過(guò)度保障”,進(jìn)而導(dǎo)致知識(shí)分子失去斗志。說(shuō)得簡(jiǎn)單一點(diǎn)就是:在越發(fā)沒(méi)有危機(jī)感的高福利制度下的知識(shí)分子,不再追求科研成果的社會(huì)效益,研究成果很多時(shí)候停滯在了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域,而沒(méi)有像中美那樣轉(zhuǎn)化成社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力。

  而不僅僅是高級(jí)知識(shí)分子在安樂(lè)窩中失去了斗志,普通民眾也在虛幻的“安樂(lè)窩”中失去以往的斗志。因此,我們也總能看到他們不慌不忙的樣子——這,就是傳說(shuō)中的“適合養(yǎng)老的西方社會(huì)”。

4:企業(yè)實(shí)力先升后跌

  高福利除了在早期給民眾帶來(lái)福音外,也在一定程度上決定了西方企業(yè)的整體“高格調(diào)”。因?yàn)橐罁?jù)“高福利的社會(huì)法律”給自己的員工提供各種符合國(guó)情的福利待遇,這導(dǎo)致了多數(shù)西方企業(yè),必須面對(duì)“高成本”和“懶員工”的問(wèn)題,因此他們必須讓自己的產(chǎn)品走高端品牌路線——成本高,質(zhì)量高,售價(jià)高,但生產(chǎn)效率低。

  可以說(shuō),這并不是一件壞事,但也不代表絕對(duì)是一件好事。在過(guò)去長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中,因?yàn)檫@些高福利國(guó)家的“行業(yè)壟斷”,所以這樣的企業(yè)生態(tài)模式并沒(méi)有太大的問(wèn)題,但隨著新興技術(shù)強(qiáng)國(guó)崛起,高福利國(guó)家企業(yè)的以往的“行業(yè)壟斷”模式被打破,噩夢(mèng)也就隨之到來(lái)了。

  而隨著外部競(jìng)爭(zhēng)壓力的加大,以往能給員工的高福利,也將縮減,否則企業(yè)就會(huì)因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)力不足而倒閉,可一旦福利縮減,員工就不會(huì)買(mǎi)賬,于是就出現(xiàn)了企業(yè)裁員、員工罷工的惡性循環(huán)現(xiàn)象。這也就是近年來(lái)歐洲各國(guó)針對(duì)主要航空公司、寶馬集團(tuán)等高福利企業(yè)的罷工事件飆升的原因了。

  所以,當(dāng)危機(jī)來(lái)臨的時(shí)候,高福利國(guó)家的企業(yè)和國(guó)家整體面臨的狀態(tài)是這樣的:外部競(jìng)爭(zhēng)壓力加大——壟斷地位被打破——不再提高、甚至降低員工福利——員工罷工反對(duì)造成企業(yè)損失——企業(yè)要么裁員、縮減福利引發(fā)更大反抗,要么滿足員工要求走向虧損——企業(yè)陷入困境——稅收減少,社會(huì)福利資金不足,失業(yè)率上升,社會(huì)動(dòng)蕩。

  可以說(shuō),對(duì)于很多“高福利國(guó)”的企業(yè)和政府來(lái)說(shuō),成也福利,敗也福利,因?yàn)闆](méi)掌握好福利與員工付出之間的關(guān)系,又受困于高福利的社會(huì)法律綁架,而最終走上了倒閉和被境外資本收購(gòu)的命運(yùn)——這和高福利制度的初衷背道而馳了。

  所以說(shuō),福利雖好,但千萬(wàn)別過(guò)了度,美好的愿景,還得配合并不美好的人性和棱角分明的現(xiàn)實(shí)。

5:免費(fèi)資源質(zhì)量低下

  西方“高福利”被吹得最起勁的,還有免費(fèi)的公共服務(wù),也就是我們常說(shuō)的“免費(fèi)教育”和“免費(fèi)醫(yī)療”。因此,每當(dāng)我們提及社會(huì)發(fā)展?fàn)顟B(tài)的時(shí)候,總有很多人不再關(guān)注美國(guó)這樣強(qiáng)大的國(guó)家并沒(méi)有實(shí)行“免費(fèi)高福利”,而開(kāi)始一味鼓吹“高福利小國(guó)”的完美之處,進(jìn)而說(shuō)明中國(guó)必須朝著歐洲高福利模式前進(jìn),卻完全忽略了現(xiàn)實(shí)的資源、發(fā)展問(wèn)題。

  我們以免費(fèi)的西歐教育為例,眾所周知,西歐各國(guó)都是被長(zhǎng)期神話的“上學(xué)不要錢(qián)”的地方,包括上大學(xué),但事實(shí)上,多數(shù)國(guó)家的上學(xué)不要錢(qián),也只是針對(duì)中低收入家庭而言。其次,大學(xué)并不是真的免費(fèi),因?yàn)樵谡馊W(xué)費(fèi)的情況下,多數(shù)學(xué)校還會(huì)變向收取從大幾百,到數(shù)千歐元的“注冊(cè)雜費(fèi)”,而且并不報(bào)銷(xiāo)包括書(shū)本在內(nèi)的高昂的教學(xué)材料費(fèi)用(更別說(shuō)沒(méi)有免費(fèi)教育的美英等國(guó)的高昂學(xué)費(fèi)了)。

  不僅僅如此,“免費(fèi)教育”更現(xiàn)實(shí)的一面,在中小學(xué)中更為明顯。和中國(guó)公立學(xué)校質(zhì)量更高的情況不同的是,西方免費(fèi)的公立中小學(xué),往往質(zhì)量比較差,甚至連老師都找不齊,教育質(zhì)量非常低下,因此社會(huì)精英多半會(huì)選擇昂貴的私立學(xué)校。而長(zhǎng)此以往,窮人的孩子所受的教育,也將和精英階層差距越來(lái)越大。

  而更大的問(wèn)題是,當(dāng)國(guó)家財(cái)政陷入困境,社會(huì)經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)動(dòng)蕩的時(shí)候,精英的孩子躲在資金充足的私立學(xué)校里,受到的影響并不大,但失去補(bǔ)給的免費(fèi)的學(xué)校,那里的窮學(xué)生所面臨的,將是教育不達(dá)標(biāo)的“基礎(chǔ)人生”,進(jìn)而進(jìn)一步加大了社會(huì)的“等級(jí)分化”。而這,也是目前很多實(shí)行所謂“高福利制度”的西方國(guó)家所面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。

6:財(cái)政支出問(wèn)題巨大

  高福利制度發(fā)展的中后期,無(wú)限膨脹的“福利欲望”最終會(huì)成為勒住國(guó)家發(fā)展的一把枷鎖。因?yàn)?,最初?guó)家拿出30%做全民福利建設(shè)的時(shí)候,還有70%的資金來(lái)統(tǒng)籌發(fā)展,但隨著社會(huì)民眾欲望的增加,國(guó)家又一次次以安撫民心為目的增加福利開(kāi)支,長(zhǎng)此以往能夠用來(lái)執(zhí)行社會(huì)建設(shè)的資金也就大幅度縮水。

  這種現(xiàn)象在如今多數(shù)的西方國(guó)家都能看到,很多人都說(shuō)“去看了一下歐美,發(fā)現(xiàn)到處都破破爛爛”,這就是最好的證明,因?yàn)殄X(qián)都發(fā)給民眾做福利了,城市衛(wèi)生也沒(méi)人管了,路也沒(méi)錢(qián)修了,治安建設(shè)也變得一塌糊涂了。

  事實(shí)上,這依舊是一個(gè)“惡性循環(huán)”的模式,不斷增加的社會(huì)福利開(kāi)支,是不可能從天上掉下來(lái)的,“羊毛出在羊身上”的道理到哪都一樣,所以高福利國(guó)家的高福利項(xiàng)目支出,最終還是要通過(guò)稅收算到老百姓自己頭上。

  于是,政府被迫增加福利補(bǔ)貼,就會(huì)相應(yīng)的提高稅收額度,民眾要的越多,稅收也就相應(yīng)提高更多,這也就是為何,在西方高福利國(guó)家,拿到手的工資都會(huì)沒(méi)掉一半甚至更多,因?yàn)楦鞣N雜費(fèi)稅收高達(dá)50%左右,而這還沒(méi)有算平時(shí)消費(fèi)的商品稅。

  而在這樣的惡性循環(huán)下,民眾最終會(huì)走向憤怒,因此近幾年歐洲越來(lái)越亂了,社會(huì)暴動(dòng)也在近些年頻頻出現(xiàn)。政府也很無(wú)辜,一面想著要發(fā)展,卻不得不面對(duì)財(cái)政吃緊的問(wèn)題,做不了“大型建設(shè)”,更無(wú)法逆轉(zhuǎn)“高福利”的困局。

寫(xiě)在最后:

  慵懶、欲望,最終毀了美好的愿景,而在高福利制度下,陷入低效運(yùn)轉(zhuǎn)和矛盾升級(jí)的西方高福利國(guó)家,如果不抓緊時(shí)間改革,將最終走向混亂的局面。

  僅以目前的情況來(lái)看,多數(shù)實(shí)行高福利制度的西歐國(guó)家,均已出現(xiàn)了社會(huì)發(fā)展停滯,甚至是倒退的現(xiàn)象,法國(guó)的“黃衫軍革命”,意大利的“破產(chǎn)危機(jī)”,德國(guó)的“大罷工風(fēng)波”,這一切都在警告著西方——若不加緊改革,虛無(wú)的繁榮將很快消逝,從而只剩紛爭(zhēng)。

  而在面對(duì)西方高福利國(guó)家的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,我們必須明確——提高社會(huì)民生福利保障本沒(méi)有錯(cuò),這是好事,壞的是行事的尺度。所以我們?nèi)f不可一味鼓吹“西方制度好”,更不可盲目崇洋,照搬“西方模式”。未來(lái),中國(guó)的精英應(yīng)該從現(xiàn)實(shí)的情況中找到問(wèn)題,在真正了解之后再下結(jié)論,避免自我誤導(dǎo),更不要誤導(dǎo)他人。

  最后,我們用中國(guó)人常說(shuō)的三句話做一下總結(jié):(1)生于憂患,死于安樂(lè);(2)升米恩,斗米仇;(3)權(quán)利和義務(wù)一定要權(quán)衡。

  作者:劉斯郎,有態(tài)度的95后獨(dú)立撰稿人,有原則的敏銳青年作者,曾創(chuàng)下個(gè)人全年全網(wǎng)矩陣閱讀3億次的紀(jì)錄。代表作品《超級(jí)中國(guó)》系列文、《真實(shí)的中國(guó)與世界》系列文等。

責(zé)任編輯:主角

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